сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Профессии будущего: Какие специальности будут востребованы на рынке труда через 10 лет

      Тематические разделы:
      Подбор персонала
      Общий менеджмент
      Обучение и развитие персонала
      Оценка персонала

      Дата публикации: 24.07.2017






      С развитием технологий меняется не только качество жизни, но и экономические показатели. В частности, распределение вакансий на рынке труда.

      Редакция UfaTime.ru решила выяснить, какие профессии будут востребованы в будущем в Башкирии, а какие исчезнут за ненадобностью. По нашей просьбе прогнозы на 10 лет дали HR-компании и ученые-социологи.

      По мнению аналитиков HeadHunter.ru, основная часть новых профессий появится в ИТ-сфере. Сейчас на рынке труда Башкирии ИТ-специалисты находятся на пятом месте по востребованности: 13 процентов вакансий местных работодателей посвящены поиску именно этих кадров. «Почти половина предложений в ИТ от работодателей Башкирии приходится на разработчиков – тех, кто способен изобретать новые продукты, сервисы и услуги», – говорит представитель компании Ольга Гибадуллина.

      На втором месте по востребованности кадров – медицина. На эту сферу приходится 6 процентов вакансий на региональном рынке труда. Внедрение новых технологий меняет систему диагностики и лечения заболеваемости. «Многообещающей отраслью являются биотехнологии. Эта сфера будет служить своего рода «мостиком» между отраслями, что спровоцирует появление новых, междисциплинарных отраслей», – комментирует Гибадуллина.

      Еще одной перспективной областью станет космос. «Наличие инвестиций, инноваций в производстве летательных аппаратов, дальнейшее изучение вопросов жизни на других планетах спровоцирует появление новых профессий. К этой сфере можно отнести и изучение климата как одного из перспективных направлений для появления новых профессий», – считают эксперты.

      Аналитики SuperJob также считают наиболее перспективной ИТ-сферу. «Будет расти спрос на мобильных разработчиков, веб-разработчиков, специалистов по информационной защите, кибербезопасности, аналитиков Big Data со знаниями в других предметных областях», – комментирует специалист пресс-службы компании Сергей Денисенко.

      Что касается других специальностей, то топ выглядит так:

      - Добыча сырья: специалисты по разведке и разработке месторождений, совершенствованию технологий;

      - Промышленность: инженеры в машиностроении, в том числе нефтегазовом, специалисты в лесной промышленности инженеры в авиационной, пищевой промышленности;

      - Продажи: в области продаж услуг и высокотехнологичных продуктов;

      - Банковская сфера: управленцы, в том числе антикризисные; специалисты по работе с залогами и проблемной задолженностью;

      - Юриспруденция: специалисты в области международного и налогового права;

      - НR: директора по персоналу, аналитики с техническим бэкграундом, специалисты по внутреннему обучению.

      Вместе с тем некоторые профессии уйдут в прошлое. С каждым годом будет падать спрос на специальности, не требующие высокой квалификации. Например, роботы заменят бухгалтеров, кассиров, работников колл-центров.

      С прогнозами HR-компаний согласна кандидат политических наук и специалист по связям с общественностью Эльвира Ямалова. По мнению доцента кафедры этики, культурологии и связей с общественностью БашГУ, и в рабочих профессиях, и в медицине будут востребованы специалисты, имеющие навыки работы с высокими технологиями.

      «Говоря, что в будущем будут востребованы профессии, связанные с программированием, мы не должны исключать инженерные отрасли и сельское хозяйство, которые также будут высокотехнологичными, – комментирует Эльвира Ямалова. – За ненадобностью могут исчезнуть такие профессии как продавцы в супермаркетах, недавно, будучи в Лондоне, я была удивлена тем, как просто можно справляться с покупками через электронные терминалы. Также в скором будущем, по моему мнению, сильно сократится персонал в банковском секторе, потому что с обслуживанием клиентов вполне справляются инновационные онлайн-сервисы».



      Источник




      Share |

       

      Версия для печати

      Читайте также
      Сменить профессию: 5 страхов на пути к мечте

      Лоскутная биография
      Лоскутная биография

      В ближайшие 15 лет на мировом рынке труда произойдут настолько серьезные изменения, что даже понятие трудовой биографии может оказаться устаревшим.

      Планирование потребности в персонале

      Наступивший новый рабочий  год - это замечательная возможность грамотно спланировать работу всей организации на предстоящий период; и, в том числе, потребность в персонале.

      Лучшие практики в программах рекомендательного рекрутинга. Часть 1
      Лучшие практики в программах рекомендательного рекрутинга. Часть 1

      Во многих организациях задачи программы возлагаются на слабо организованные рабочие группы, которые уделяют ей недостаточно времени. Но несмотря на консервативные подходы, программы рекомендательного рекрутинга продолжают оставаться производительнее любого другого внешнего источника рекрутинга.



      Десять заповедей охотника за головами

      Чем работа хедхантера отличается от работы обычного рекрутера? Рекрутер в основном работает с «активными» искателями работы, и его важнейшая функция – отбор. У хедхантера же первая функция – поиск, затем – мотивация. Вернее, перемотивация.

      Имя 
      Пароль  забыли?
      Присоединяйтесь!

      Новые материалы

         Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
         Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
         Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
         Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
         Сколько в среднем получают владимирские врачи?


      Последние комментарии

        
         мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
         Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
         Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
         вы можете оставлять активную ссылку на источник 
      Все статьи


      Интервью




      Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
      все интервью


      О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM