сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


"После кризиса компании интересуют программы, чтобы сотрудники сразу применяли полученные знания в работе"




Интервью с Диной Левиной, директором центра иностранных языков «Эдука», которая в рамках выставки HRM Expo выступит с докладом «Обучение персонала иностранным языкам: определение потребностей и оптимизация расходов»
Тематические разделы:
Обучение и развитие персонала
Интервью
Общий менеджмент

Источник: HRM>RU

Дата публикации: 25.02.2011



30 марта 2011 года в Санкт-Петербурге в Конгресс-Холле «Московский» Holiday Inn Hotel пройдет ежегодная профессиональная выставка-конференция по кадровому менеджменту HRM Expo.

Обучение персонала иностранным языкам: определение потребностей и оптимизация расходовВ рамках выставки состоится доклад Дины Левиной. Дина Левина - – директор центра иностранных языков «Эдука», руководитель группы корпоративного обучения, разработчик специализированных программ обучения английскому языку для ряда крупнейших предприятий г. Санкт-Петербург и Ленинградской области по специализации «Машиностроение», «Металлообработка», «Управление производством», «Телеконференции для разработчиков программного обеспечения», методист-тренер профессиональной подготовки преподавателей английского языка, преподаватель.

HRM.ru: Добрый день! Ваше выступление «Обучение персонала иностранным языкам: определение потребностей и оптимизация расходов» состоится 30 марта в рамках заседания секции «Обучение и тренинги». О чем собираетесь рассказать?


Дина Левина - – директор центра иностранных языков «Эдука»Мое выступление будет посвящено алгоритму организации обучения персонала иностранным языкам, критериям выбора провайдера, оптимизации расходов на обучение за счет адаптации программы обучения к профессиональной деятельности обучаемых.

HRM.ru: Кому будет интересно Ваше выступление? На какую аудиторию оно рассчитано?


В первую очередь, мой доклад заинтересует руководителей предприятий, руководителей и специалистов отделов обучения, специалистов отделов по работе с персоналом и кадровых служб.

HRM.ru: Что изменилось в Вашей области деятельности после кризиса?


После кризиса 2008 года больше практически не проводится бонусное обучение сотрудников иностранным языкам там, где компании не заинтересованы в немедленном результате. Теперь все чаще встает вопрос сокращения расходов, что приводит к обучению сотрудников непосредственно по специализированным программам, чтобы они сразу же смогли применить полученные знания в профессиональной сфере.

HRM.ru: Как может, скажем, специалист по работе с персоналом, точно выбрать программу и ее наполнение?

Заказчик, будь то руководитель компании, или специалист по работе с персоналом, должен четко представлять результат, которого он хочет достигнуть по окончании обучения. Дальше вопрос заключается в профессионализме сотрудника центра иностранных языков, специализирующегося в области корпоративного обучения: после определения уровня знаний сотрудников заказчика, ему предстоит как можно более точно выяснить цели обучения, чтобы определить задачи и предложить оптимальную по продолжительности и затратам программу.

HRM.ru: Чего ожидаете от участия в выставке HRM Expo?


Мы хотим помочь руководителям и специалистам по обучению и развитию персонала понять, как можно оптимизировать процесс обучения, не зря потратить бюджет, и, конечно, надеемся найти новых клиентов.

HRM.ru: Что бы Вы хотели пожелать посетителям выставки?


Надеюсь, что профессионалы найдут для себя и своих компаний новые решения и услуги, смогут открыть для себя новые возможности и горизонты, поделиться опытом и знаниями.


Бабушкин Эдуард HRM.ru

При использовании материала ссылка на проект HRM обязательна

Share |

 

Версия для печати

Читайте также

Три шага к эффективности обучения
Три шага к эффективности обучения

Если у вас в компании есть проблема, вам срочно нужно пройти какой-нибудь тренинг, и все будет хорошо. Это миф. Обучение для галочки еще никогда не способствовало решению проблем.

Греф заявил о задержке школьного образования в России на уровне XIX века

«Если у нас плохой министр образования, если у нас плохая система образования, у страны нет будущего. Это самое страшное»


Построение корпоративного университета
Построение корпоративного университета

Сегодня корпоративный университет многими руководителями воспринимается как очередное модное поветрие, а не необходимость. Это очень недальновидная позиция…


Как устроен учебный портал компании Enter
Как устроен учебный портал компании Enter

Кейс организации дистанционного обучения, реализованного на платформе Websoft.
Федеральные эксперты отметили достижения Ульяновской области в сфере среднего профобразования
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM