|
|
 |
 |
|
 |
 |
|
|
|
|
|
 |
Новые материалы |
 |
Форумы на нашем сайте | |
Мотивация персонала
Купить таблетки Сиалис в аптеке
| Опции: |
Лагодич Вероника Андреевна
|
Мотвация ГАП
|
Сообщение #1 29.09.2015 09:51 |
|
Сообщения Регистрация: 29.09.2015 |
Всем добрый день. Прошу дельного совета. Может уже в практике у кого-то есть или было. Может предложите как.... Суть в следующем : есть ведущий архитектор проекта со стандартными обязанностями : полное ведение объектов (АЭ, А, С), общение с заказчиками, проектирование объектов (АР), выполнение чертежей, принятие технических решений, Как его мотивировать материально ??? Т.е. хочется снизить окладную часть и ввести переменную часть , но за какие показатели переменную начислять не могу придумать. Помогите пожалуйста. |
|
|
|
|
|
Бабушкин Эдуард
|
Re: Мотвация ГАП
|
Сообщение #2 30.09.2015 00:11 |
 Сообщения Регистрация: 06.07.2009 |
Ответ на сообщение Лагодич Вероника Андреевна от 29.09.2015 09:51:
Всем добрый день. Прошу дельного совета. Может уже в практике у кого-то есть или было. Может предложите как.... Суть в следующем : есть ведущий архитектор проекта со стандартными обязанностями : полное ведение объектов (АЭ, А, С), общение с заказчиками, проектирование объектов (АР), выполнение чертежей, принятие технических решений, Как его мотивировать материально ??? Т.е. хочется снизить окладную часть и ввести переменную часть , но за какие показатели переменную начислять не могу придумать. Помогите пожалуйста. у вас есть аккаунт на Линкедине? |
|
|
|
|
|
|
Лагодич Вероника Андреевна
|
Re: Re: Мотвация ГАП
|
Сообщение #3 30.09.2015 09:14 |
|
Сообщения Регистрация: 29.09.2015 |
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 30.09.2015 00:11:
у вас есть аккаунт на Линкедине? Добрый день. |
|
|
|
|
|
|
Николай
|
Купить таблетки Сиалис в аптеке
|
Сообщение #4 29.11.2015 17:42 |
|
Сообщения Регистрация: 29.11.2015 |
Ответ на сообщение Лагодич Вероника Андреевна от 29.09.2015 09:51:
Всем добрый день. Прошу дельного совета. Может уже в практике у кого-то есть или было. Может предложите как.... Суть в следующем : есть ведущий архитектор проекта со стандартными обязанностями : полное ведение объектов (АЭ, А, С), общение с заказчиками, проектирование объектов (АР), выполнение чертежей, принятие технических решений, Как его мотивировать материально ??? Т.е. хочется снизить окладную часть и ввести переменную часть , но за какие показатели переменную начислять не могу придумать. Помогите пожалуйста. |
|
|
|
|
|
|
Поиск в форумах | |
| О проекте Реклама
Контакты
|
©2000-2011, HRM |
