Блоги на HRM.RU
 сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Учебный отпуск: порядок и нюансы предоставления
   Как самостоятельно изучать английский в России. И не разориться
   Компетенции at work. Спенсер.V Приложения подхода. основанного на компетенциях 20 Планирование замещения
   Бизнес-тренинг для лиц с ограниченными возможностями здоровья пройдет в Махачкале
   4846 молодых мам нашли работу. Повар, кондитер, медсестра, закройщик


 

Облако тегов
agile альфастрахование альфастрахования аналитика для hr apple ассессмент-центр автоматизация hr-бизнес процессов автоматизация бенчмаркинг бизнес-процессы бизнес симуляция бизнес тренинги для руководителей бизнес тренинги онлайн бизнес дистанционное обучение персонала дистанционное обучение e-learning e learning электронное обучение электронные курсы hr-аналитика hr-бренд hr-конференции hr-метрики hr-видео hr инновации исследования it josh bersin кадровый резерв карьера клиентоориентированность клиентский сервис для развития продаж клиентский сервис тренинг клиентский сервис компетенции корпоративная культура корпоративное обучение корпоративные бизнес тренинги коучинг kpi лидерство лидеры linkedin менеджмент модель компетенций мотивация персонала мотивация неформальное обучение обучение персонала обучение сотрудников предприятия обучение сотрудников обучение оценка эффективности обучения оценка персонала организационная культура персонал подбор персонала поиск работы продажи психология разработка речевых модулей для работы с претензиями рекрутеры рекрутинг рекрутмент roi рынок труда собеседование социальное обучение социальные сети стандарты клиентского сервиса стандарты обслуживания клиентов стив джобс таланты текучесть персонала тестирование тренинги по клиентскому сервису тренинги по сервису тренинги тренинг угловое преобразование фишера управление качеством обслуживая клиентов управление персоналом управление талантами управление текучестью персонала управление знаниями управление вебинары вовлеченность персонала websoft знания

все теги


События

полный список

Последние обсуждения

  07.02.2019 16:17:10
Компания 3М – трансформация бизнеса и развитие электронной коммерции
  06.02.2019 18:48:31
3М увеличивает инвестиции в локализацию в России
  06.02.2019 15:35:01
требуется человек для приглашения на собеседования
  05.02.2019 10:48:28
Компания 3М объявила финансовые результаты 2018 года
  29.01.2019 17:28:50
Больше половины пассажиров общественного транспорта в Москве заглядывают в телефоны соседей


Опросы
Все опросы

HR-Блоги
Правила размещения постов

Бабушкин Эдуард 27.06.2012 12:04:56

Аналитические компетенции HR и бизнес результаты

Иванов Максим 26.06.2012 15:06:06

Где искать кандидатов? О профессиональных сетях, которые должен знать рекрутер

Бабушкин Эдуард 26.06.2012 14:16:25

Бенчмаркинг

Алла Заднепровская 25.06.2012 15:11:29 (Изменен 25.06.2012 18:02:27)

Коучинг не панацея, а возможность или практика внедрения коучинга в управленческую культуру организации

Марина Шишкина 21.06.2012 17:02:49

Модернизировать систему здравоохранения нужно, но некому

Власенко Любовь Васильевна 21.06.2012 15:44:23 (Изменен 21.06.2012 16:35:27)

Лидерство: необходимость или дань моде?

Бабушкин Эдуард 20.06.2012 20:23:31 (Изменен 21.06.2012 11:20:26)

Как искать резюме через Яндекс?

Alexey Kotsuba 18.06.2012 14:22:22 (Изменен 25.06.2012 20:27:26)

6 секретов успеха тайм-менеджмента

Бабушкин Эдуард 17.06.2012 23:18:08

Приведи друга и измерь лояльность

Svetlana Kataeva 16.06.2012 10:05:09 (Изменен 17.06.2012 10:51:09)

Виды рекрутмента. Несколько слов о зарубежной терминологии и практике западных коллег.

Корольков Алексей 15.06.2012 10:35:14

Конкурс Courselab 2012: Проигравший - платит?

Иванов Максим 14.06.2012 23:29:32

Личная эффективность на мобильных устройствах. Тайм-менеджмент 2.0

Бергер Светлана Анатольевна 14.06.2012 20:13:26 (Изменен 14.06.2012 22:31:58)

Специалист по управлению карьерой: новая профессия в сфере HR ?

Бабушкин Эдуард 14.06.2012 14:50:02 (Изменен 25.06.2012 23:15:35)

Откуда берутся тренды HR?

Марина Литвинова 13.06.2012 22:35:12 (Изменен 13.06.2012 23:04:17)

Про CoursLab 2012

Механик Ирина * 13.06.2012 10:29:23

Общественные объединения Якутии обсудили вопросы развития региона

Бондаренко Надежда Юрьевна 13.06.2012 9:45:17 (Изменен 13.06.2012 11:44:29)

Как влияет эффект "блошиного цирка" на достижение бизнес – результатов".

Бабушкин Эдуард 13.06.2012 8:19:23 (Изменен 13.06.2012 13:20:04)

Social media в бизнесе

Бабушкин Эдуард 12.06.2012 18:04:46

The Agile Model of HR

Сысоева Алена Петровна 12.06.2012 16:54:10 (Изменен 12.06.2012 18:53:23)

Кто на самом деле трудный участник тренинга, и почему с ним не нужно бороться
[1]  [2]  [3]  [4]  [5]  [6]  [7]  [8]  [9]  [10]  [11]  [12]  [13]  [14]  [15]  [16]  [17]  [18]  [19]  [20]  [21]  [22]  [23]  [24]  [25]  [26]  [27]  [28]  [29]  [30]  [31]  [32]  [33]  [34]  [35]  [36]  [37]  [38]  [39]  [40]  [41]  [42]  [43]  [44]  [45]  [46]  [47]  [48]  [49]  [50]  [51]  [52]  [53]  [54]  [55]  [56]  [57]  [58]  [59]  [60]  [61]  [62]  [63]  [64]  [65]  [66]  [67]  [68]  [69]  [70]  [71]  [72]  [73]  [74]  [75]  [76]  [77]  [78]  [79]  [80]  [81]  [82]  [83]  [84]  [85]  [86]  [87]  [88]  [89]  [90]  [91]  [92]  [93]  [94]  [95]  [96]  [97]  [98]  [99]  [100]  [101] 
Ваше имя: или
Ваш пароль:
Тема:
Текст сообщения:
Картинка:
Прикрепить файл:
Метки записи:
Уведомлять о комментариях: Да
Share |

 


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM