сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  15.03.2019 18:44:18
ТОП-5 угроз безопасности информации в компаниях
  13.03.2019 13:29:34
Помощь в подборе персонала по базе HH, доступ
  12.03.2019 18:06:27
3М на 100% обеспечит свои потребности в электричестве за счет возобновляемой энергии
  07.03.2019 10:42:41
Нужно узнать опыт компаний по внедрению стандарта обслуживания клиентов
  28.02.2019 16:21:34
Об изменении стоимости Российских виз


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Информация о пользователе
Фамилия, Имя, Отчество: Федорченко Виталий
Дата регистрации: 18.02.2014 14:39:16
Сообщений в форумах: 0
Расширенная информация этого пользователя закрыта

Если Вы хотите открыть свои данные для коллег - зайдите в раздел "Личные данные", введите свое имя и пароль и на странице изменения персональных данных отметьте маркер "Раскрытие визитной карточки"


HR-Блоги: Федорченко Виталий
Дата Тема
29.07.2015 14:21:00 Исследование «вымученной беспомощности» в 2014-2015 годах.
03.07.2015 16:59:00 Поиск мотива. 10 лет.
16.03.2015 13:39:00 Люди и корнеплоды в момент неопределенности.
09.03.2015 19:08:00 Для эффективного поиска работы НЕ нужно делать следующее…
25.02.2015 14:02:00 Что нужно на сайтах HH.ru, Superjob.ru и E-Staff Рекрутер
24.10.2014 4:31:00 Наиболее важные нравственные качества
04.09.2014 2:52:00 «Вымученная беспомощность» при поиске работы.
30.03.2014 17:23:22 Массовый подбор. Чеклист по эффективности мероприятий. Часть 2.
30.03.2014 17:21:27 Массовый подбор. Чеклист по эффективности мероприятий. Часть 1.
30.03.2014 9:30:00 Подбор персонала. Что делать, если... . Ответы и пояснения для оппонентов.

Пользователи, подписанные на блог:
Подписан на блоги пользователей:
[1..10]  [11..13] 

Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   «В демографическую яму на рынке труда бизнес влетел без подготовки»
   Компенсация за использование личного легкового автомобиля: учет при УСНО в 2017 году.
   Как уволиться правильно
   Пилоты «Аэрофлота» отреклись от петиции с требованием повысить зарплаты
   Выплаты при увольнении: основные правила


Последние комментарии

   ну что же вы разу все выложили?))))
   Вадим, но как вы себе это представляете? вы сможете опросить работников НЕ аннимно, чобы они оценили...
   Тогда какой то 1 кусочек, скажем для опроса можно?
   Вадим, хотел бы я сам понимать, как это сделать он лайн.... можно проводить опросы, но это очень долго(
   Здорово, Эдуард!  Как это использовать как технолоию?
Все статьи


Интервью
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM