сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Типичные проблемы и ошибки при внедрении BSC
Начало 17.05.2012 12.00 (по московскому времени)

Забота о сотрудниках начинается с качества питания
Начало 22.05.2012 12.00 (по московскому времени)

Матстатистика для HR -2
Начало 24.05.2012 12.00 (по московскому времени)

Лидерство. Навыки системного мышления и принятия решений
Начало 29.05.2012 12.00 (по московскому времени)

Управление персоналом ИТ: рыбы – друзья, а не еда.
Начало 31.05.2012 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  17.05.2012
Вторая всеукраинская конференция «HR-IT»
  18.05.2012
II Межрегиональный кадровый форум
  18.05.2012
IV Международный Конкурс Бизнес-тренеров
  18.05.2012
IV Международный Конкурс Коучей!
  18.05.2012
VI Всероссийская научно-практическая конференция «Персонал как конкурентное преимущество компании»
полный список

Последние обсуждения

  17.05.2012 10:50:57
Вакансия главного специалиста по подбору персонала (Москва)
  17.05.2012 6:43:24
Мировые тенденции в оценке персонала
  16.05.2012 17:08:54
запись о приеме в разделе "награждения" тк
  16.05.2012 11:07:42
Требуются рекрутеры - фрилансеры
  15.05.2012 18:50:06
Приглашаем специалиста по кадрам, СПб


Опросы
  Портрет HR-директора
  Отношение к курению в офисе
  Устраивает ли вас ваш текущий работодатель - 2012
  Социальные сети в подборе персонала - 2012
  Формы корпоративного обучения 2012
Все опросы





Конференции и выставки

Spices - обучающая программа для корпоративных тренеров


Дата начала мероприятия:  22.03.2010



Spices - специальная обучающая программа «в соавторстве» для корпоративных тренеров

Компания Development Group вновь набирает открытую группу на программу развития Spices для опытных корпоративных тренеров - тренеров, которые работают внутри компаний и заботятся о том, чтобы персонал приносил максимум своей организации!

Почему мы делаем акцент на слове "опытный"? Это скорее попытка обозначить, что наша программа больше ориентирована на тех, кто уже "стоял перед группой", встречался с проблемами двойного, а то - и тройного целеполагания на тренинге, связанного со множеством заказчиков корпоративного тренинга.

Понимание проблем, с которыми сталкиваются внутренние тренеры (позиционирование, совмещение целей и интересов нескольких заинтересованных сторон, умение работать по жесткой программе и вне ее рамок и др.), сочетание нескольких тренерских школ и формат проведения – делают эту программу уникальной на рынке.

Программа
Spices о том, как сделать свой тренинг максимально ориентированным на дальнейшие измения, а соответственно - улучшение бизнес-показателей организации.

Программа
Spices будет проходить 22-25 марта 2010 г.

Стоимость участия: 42000 рублей (за 4 дня и коучинговые сессии - не чаще 1 раза в неделю, в течение 2-х месяцев после программы)

На сайте компании
Development Group, на странице программы Spices, можно узнать все подробности, прочитать отзывы участников, посмотреть фото и зарегистрироваться.

Хотите узнать чем Spices отличается от других программ, как мы работаем на Spices или как принять участие в программе за половину стоимости? Просто напишите нам запрос об этом и мы вышлем Вам подробный буклет!


При подаче заявки с сайта HRM - скидка 5 %
Share |

 


Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Идеальная компания: преимущества хорошей корпоративной культуры
   Технологии HR (результаты опроса)
   Доверие — важный аспект в управлении персоналом
   VUCA: новая среда управления талантами и планирования персонала
   Профессиональный юмор №226

 
Подпишитесь на
рассылку
Вебинары HRM
Подпишитесь на
Рассылку HRM
HRM


Последние комментарии

   если ты хочешь что-то продать, предложить, то уметь "заворачивать" надо, конечно. Если Ваш знакомый...
   наоборот, наверное, слишком честно)) и если далее в том же духе, то вебинары нужно вести умеючи, а если...
   кстати сегодня тренер знакомый еще подкинул мысль: ведь не покупай "простые" тренинги))) покупателю...
   ну так не честно)))) я бы лично тоже не платил, потому что считаю, что платный вебинар по обучению тому,...
   почему бы и нет, но я бы не платила) люблю учиться просто на хороших примерах
Все статьи


Интервью

Система дистанционного обучения ГАЗ


О том, что из себя представляет Учебный портал в «Группе ГАЗ» и как он появился, рассказывает руководитель отдела дистанционного обучения Корпоративного университета Ирина Леухина.

все интервью





Вакансии
   Тренинг-менеджер
Adecco Group Russia, Владивосток

   Рекрутер по подбору IT-персонала (стажер), Петергоф
IT_Selection, Санкт-Петербург

от 5000 до 30000
   Руководитель отдела персонала / менеджер по персоналу
Вокорд, Москва

от 60000 до 100000
   Менеджер по персоналу (IT- компания)
AgileFusion, Санкт-Петербург

от 20000 до 40000
   Менеджер по персоналу
Смайл ГК, Чебоксары

от 13000 до 15600

Все вакансии

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM