М. Хаммер, Д. Чампи: Реинжиниринг корпорации. Манифест революции в бизнесе


Майкл Хаммер, Джеймс Чампи

Реинжиниринг корпорации. Манифест революции в бизнесеРеинжиниринг корпорации. Манифест революции в бизнесе

Reengineering the Corporation: A Manifesto for Business Revolution

Издательство: Манн, Иванов и Фербер, 2007 г.

Твердый переплет, 288 стр.

ISBN 978-5-902862-54-3

Тираж: 2000 экз.

Формат: 60x90/16 (~145х217 мм)

От издателя

Эта книга не случайно входит в качестве обязательной литературы в курсы по менеджменту всех ведущих бизнес-школ мира. Авторы очень просто рассказали о сложных процессах изменений; именно они впервые ввели понятие реинжиниринга в бизнес-лексикон в начале 90-х. С тех пор концепция реинжиниринга испытывала взлеты и падения. С началом эпохи глобализации и коммерческого использования Интернета идеи реинжиниринга вновь востребованы наиболее успешными российскими и международными компаниями.

Книга будет интересна всем тем, кто занимается преобразованиями, будь то огромная корпорация или небольшой бизнес, выросший из торговой палатки.

Заказать на ОЗОНе>>

Из отзывов на Озоне: "В ней авторы хорошенько вправляют мозги, заставляя задумываться над казалось бы привычными (и поэтому столь очевидными вещами). Речь в первую очередь идет о бизнес-процессах в компании. Почему они неэффективны. Как их перестроить. Как перестроить менталитет людей. Не пугайтесь слова "реинжиниринг". Это всего лишь "реорганизация". Познакомьтесь с концепцией авторов поближе и вы поймете, почему в 90-е реинжиниринг захватил умы менеджеров по всему миру, а сегодня эта концепция преподается во всех бизнес-школах в рамках обязательного курса"

"Если вы хотите понять концепцию реинжиниринга - мимо этой книги вам никак не пройти. Не скажу, что читается легко. Заставляет задуматься. Но, бесспорно, полезное чтение."

Материал размещен на сайте HRM.RU