сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Обучение и развитие сколько живет тренер

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Бабушкин Эдуард
сколько живет тренер

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Вероника Краснопольская
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 20.07.2010 23:21:

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

Я считаю, что можно. Если тренера активно задействуют не только в обучении, но и в оценке персонала (опять же разнообразие как средство борьбы со скукой). Программы можно совершенствовать и разрабатывать новые...да много чего можно, было бы желание.
Некоторые мои знакомые внутренние тренеры компаний подрабатывают на стороне (разнообразие и дополнительный источник весьма приличного дохода). Есть и другие варианты: кто-то вырос до руководителя корпоративного учебного центра, кто-то до директора по персоналу, кто-то ушел/вернулся в продажи, часть ушла работать тренерами же на "вольные хлеба" или в структуры тренинговых компаний. Кому что ближе.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Вероника Краснопольская от 22.07.2010 16:50:

Я считаю, что можно. Если тренера активно задействуют не только в обучении, но и в оценке персонала (опять же разнообразие как средство борьбы со скукой). Программы можно совершенствовать и разрабатывать новые...да много чего можно, было бы желание.
Некоторые мои знакомые внутренние тренеры компаний подрабатывают на стороне (разнообразие и дополнительный источник весьма приличного дохода). Есть и другие варианты: кто-то вырос до руководителя корпоративного учебного центра, кто-то до директора по персоналу, кто-то ушел/вернулся в продажи, часть ушла работать тренерами же на "вольные хлеба" или в структуры тренинговых компаний. Кому что ближе.

Цитата(Вероника Краснопольская@22.07.2010 17:50)
Естьи другие варианты: кто-то вырос до руководителя корпоративного учебного центра, кто-то до директора по персоналу, кто-то ушел/вернулся в продажи, часть ушла работать тренерами же на "вольные хлеба" или в структуры тренинговых компаний. Кому что ближе.

ну вот мне кажется, что тренер как то так должен двигаться: например у меня была такая траектория: внутренний - фриланс...

и многие мои знакомые также: то в компании, пока не надоест тупой начальник, то на вольные хлеба, пока не надоест крутиться как белка в колесе))))

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Вероника Краснопольская
Re: Re: Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 22.07.2010 17:04:

Цитата(Вероника Краснопольская@22.07.2010 17:50)
Естьи другие варианты: кто-то вырос до руководителя корпоративного учебного центра, кто-то до директора по персоналу, кто-то ушел/вернулся в продажи, часть ушла работать тренерами же на "вольные хлеба" или в структуры тренинговых компаний. Кому что ближе.

ну вот мне кажется, что тренер как то так должен двигаться: например у меня была такая траектория: внутренний - фриланс...

и многие мои знакомые также: то в компании, пока не надоест тупой начальник, то на вольные хлеба, пока не надоест крутиться как белка в колесе))))

Эдуард, это не только тренеры. Мне кажется, это в принципе для HRов характерно. Вот и я также консалтинг-внутренний-фриланс-...и опять по новой)) А кто-то и вообще из профессии уходит (таких тоже немало).
А все потому, что периодически хочется чего-то более интересного, "свежего"... ну и надоедает быть back-office, коим является HR.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Вероника Краснопольская
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 20.07.2010 23:21:

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

А что касается тренеров...я бы до последнего боролась за него и думала, чем его еще завлечь-удержать, чтобы не скучал. Лишь бы только не уходил. Потому как хороших внутренних тренеров очень мало.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
сколько живет тренер
Ответ на сообщение Вероника Краснопольская от 22.07.2010 17:12:

А что касается тренеров...я бы до последнего боролась за него и думала, чем его еще завлечь-удержать, чтобы не скучал. Лишь бы только не уходил. Потому как хороших внутренних тренеров очень мало.

Цитата(Вероника Краснопольская@22.07.2010 18:12)
А что касается тренеров...я бы до последнего боролась за него и думала, чем его еще завлечь-удержать, чтобы не скучал. Лишь бы только не уходил. Потому как хороших внутренних тренеров очень мало.

ну есть товарисчи, которые этим умело пользуются))))

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Вероника Краснопольская
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 22.07.2010 19:06:

Цитата(Вероника Краснопольская@22.07.2010 18:12)
А что касается тренеров...я бы до последнего боролась за него и думала, чем его еще завлечь-удержать, чтобы не скучал. Лишь бы только не уходил. Потому как хороших внутренних тренеров очень мало.

ну есть товарисчи, которые этим умело пользуются))))

 

Цитата(Бабушкин Эдуард@22.07.2010 20:06)

 

ну есть товарисчи, которые этим умело пользуются))))

 

"Шантажисты" вычисляются на раз-два... с опытом))

 

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Олег Кулагин
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 20.07.2010 23:21:

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

Если бы он был свободным тренером на рынке, то он, конечно, не выжил бы без изменения, саморазвития и новых тренинговых продуктов. А в компании так работать можно. Зарплату платят и ладно. Все зависит от внутренней мотивации человека. Если его эта тренерская рутина устраивает, то пусть живет долго и счастливо.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
сколько живет тренер
Ответ на сообщение Олег Кулагин от 23.09.2010 21:47:

Если бы он был свободным тренером на рынке, то он, конечно, не выжил бы без изменения, саморазвития и новых тренинговых продуктов. А в компании так работать можно. Зарплату платят и ладно. Все зависит от внутренней мотивации человека. Если его эта тренерская рутина устраивает, то пусть живет долго и счастливо.

Цитата(Олег Кулагин@23.09.2010 22:47)
Если бы он был свободным тренером на рынке, то он, конечно, не выжил бы без изменения, саморазвития и новых тренинговых продуктов. А в компании так работать можно. Зарплату платят и ладно. Все зависит от внутренней мотивации человека. Если его эта тренерская рутина устраивает, то пусть живет долго и счастливо.

тренер же энергетикой зажигает, разве нет? как он будет зажигать, сидя в болоте?

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Вальчук Марина Сергеевна
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 20.07.2010 23:21:

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

мне кажется можно, если компания развивается, открывает новые направления, расширяет рынки - то почему нет,всегда что-то новое,тем более если он не только тренер,а, скажем, консультант при переговорах с крупными компаниями...можно и в одной фирме работать.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
сколько живет тренер
Ответ на сообщение Вальчук Марина Сергеевна от 17.11.2010 16:00:

мне кажется можно, если компания развивается, открывает новые направления, расширяет рынки - то почему нет,всегда что-то новое,тем более если он не только тренер,а, скажем, консультант при переговорах с крупными компаниями...можно и в одной фирме работать.

Резюме: тренер как акула, живет пока двигается)))

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Комиссарова Кира
Re: сколько живет тренер
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 20.07.2010 23:21:

Сегодня встретил знакомого: он работает тренером в одной компании.

И вспомнил, что тренером он в этой организации работает уже более 5-ти лет (может и больше, но я точно знаю про пять).

Ведет практически одни и теже тренинги.

Меня это удивило: почему то мне казалось, что необходимой компетенцией тренера должно быть саморазвитие, открытие нового, что подразумевает стримлайн к изменению. А несколько лет на одном месте - это развитие ригидности, деградация, если хотите.

поделитесь мнением: прав ли я? Можно ли за столько лет на одном месте саморазвиваться на одних тренингах?

Можно ли находить новое? Или тренер может быть успешным как любой другой специалист? Может быть я к тренерам слишком высокие требования предъявляю, они не обязательно должны иметь стремление к изменению?

У меня есть один знакомый тренер) Мой отец. Поэтому данная тема мне достаточно близка.

Для него тренерство - это не профессия, а диагноз. Любая остановка равна регрессу. 

В компании он уже давно - карьеру строил с ТП. Тренером является последние лет пять. Он периодически меняет регионы, дополняет или меняет программы обучения, сотрудничает с другими компаниями.

Предъявляет к себе очень высокие требования, стремится быть выше этой планки. 

Говорит, что некоторая степень выгорания присутствует, но на то он и профессионал, чтобы не останавливаться.

Поэтому, Эдуард, согласна с вашим заключением.

 

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM