сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Трудоустройство: Вакансии RE:>> RE:>> RE:>> RE:>> RE:>> RE:>> рассматриваю себя как выгодное капиталовложение

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Бессонова Екатерина Вячеславовна
рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
резюме молодого специалиста
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Доброго времени суток,
Мое имя Екатерина Бесснова. Я являюсь выпускницей Российского Университета Дружбы Народов (специальность – государственное и муниципальное управление), также имею дополнительное образование в области управления персоналом и обладаю огромным желанием развиваться в данной сфере.
Как молодой специалист, я могу предложить вам следующее:
- знание основ кадрового делопроизводства и трудового законодательства РФ;
- отличную теоретическую базу в области мотивации и адаптации персонала (дипломная работа на тему “Эффективная система мотивации персонала как фактор конкурентоспособности предприятия малого/среднего бизнеса”, защищенная на отлично);
- релевантный опыт работы (успешно закрыла ряд вакансий, разработала проект системы мотивации персонала в компании Объединение Диалог – Конверсия, который был одобрен руководством)
Изучив предложения от коллег - соискателей на рынке труда, я могу четко сформулировать свои преимущества для будущего работодателя:
*Во- первых, как указано в названии темы, я рассматриваю себя как выгодное капиталовложение. А именно, я готова приступить к выполнению должностных обязанностей за минимальную оплату труда, до тех пор пока руководству не станет очевидна моя ценность для компании как специалиста.
*Во-вторых,я хочу отметить,что выбор профессии был сделан мною абсолютно сознательно,соответственно, я обладаю огромным желанием развиваться в данной сфере. Также я являюсь целеустремленным человеком и моей целью является совершенствование своих профессиональных навыков, рост и расширение зоны ответственности.
*Далее. Нахожу нужным подчеркнуть, что я являюсь активной и коммуникабельной, могу найти общий язык практически с любым человеком. Имею опыт общения в кросс-культурном обществе, т. к. последний год жила и училась в языковой школе в Нидерландах.
Ниже прилагаю свое резюме для ознакомления.

Бессонова Екатерина Вячеславовна
менеджер по работе с персоналом

E-mail Bessonovaekaterina@yahoo.com
Тел. (моб.) +7 903 239 19 87
Проживание Москва
Дата рождения: 25.07.1985

Образование
основное

* 2008 — Российский Университет Дружбы Народов., Факультет гуманитарнитарных и социальных наук, специальность государственное и муниципальное управление

Повышение квалификации/курсы

* 2009 — Курсы английского языка, British Language Training Center (Netherlands, Amsterdam), Cертификат
* 2007 — Управление персоналом с использованием программы "1С:Зарплата и Кадры", НОУ "Академия профессионального управления", Свидетельство №0111 о присвоении квалификации " Менеджер по персоналу со знанием программы "1С: Зарплата и Кадры"

Профессиональный опыт

02.2008 - 04.2008, Объединение Диалог-Конверсия
Менеджер по работе с персоналом
Функциональные обязанности:
• разработка системы мотивации;
• предложения по созданию внутреннего intranet портала как эффективной системы адаптации персонала и составляющей мотивационной системы;
• подбор персонала;
• проведение первичных собеседований;
• организация собеседований с руководителями подразделений;
• взаимодействие со СМИ;
• ведение документооборота.
Достижения:
•За время работы успешно закрыла ряд вакансий.
•Руководством была одобрена концепция построения системы мотивации, разработанная мной
06.2007 - 08.2007, ООО"Геокосмос"
Секретарь приемной
• Административная поддержка руководителей организации
• Осуществление полного цикла документооборота
• Прием и распределение звонков/корреспонденции
09.2006 - 01.2007, Продюсерский центр "Мадемуазель"
Асистент руководителя
• Подбор персонала для проведения акций/кастингов/приема в школу моделей при продюсерском центре
• Административная поддержка работы руководителя
• Документооборот

Дополнительная информация
Гражданство:

* Россия

Разрешение на работу в странах:

* Россия

Языки

* Русский: Родной язык
* английский: читаю профессиональную литературу

Ключевые навыки


• Опыт подбора персонала (отдел продаж, IT, секретариат);
• Опыт разработки систем мотивации;
• Разговорный уровень английского языка;
• Хорошее знание ТЗ;
• Знание основ кадрового делопроизводства;
• Динамичная, ответственная, имею командный дух;
• Отличные коммуникативные навыки и навыки презентации;
• Могу найти общий язык практически с любым человеком;
• Умею слушать и задавать вопросы;
• Способна работать с большими объемами информации;
• Имею огромное желание развиваться в области управления персоналом;

Готова продолжать свое развитие с начальных позиций в кадровом делопроизводстве.

Благодарю за уделенное время,
Надеюсь на плодотворное сотрудничество,
С уважением,
Бессонова Екатерина
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Екатерина, Вас в рассылку под таким названием пускать?)
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Да, конечно.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (2) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 04.02.2010 08:36:
Да, конечно.
Цитата(БессоноваЕ @ 27.7.2009, 13:23)
Да, конечно.



за утро 5 переходов с рассылки на вашу тему
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (3) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Цитата(БессоноваЕ @ 27.7.2009, 13:23)
Да, конечно.



за утро 5 переходов с рассылки на вашу тему
Цитата(edvb @ 28.7.2009, 14:09)
за утро 5 переходов с рассылки на вашу тему



Чудесно! )
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (4) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(edvb @ 28.7.2009, 14:09)
за утро 5 переходов с рассылки на вашу тему



Чудесно! )
Цитата(БессоноваЕ @ 28.7.2009, 14:15)
Чудесно! )



я искренне надеюсь, что для Вас это выльется в приглашение на собеседование
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (5) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Цитата(БессоноваЕ @ 28.7.2009, 14:15)
Чудесно! )



я искренне надеюсь, что для Вас это выльется в приглашение на собеседование
Цитата(edvb @ 28.7.2009, 14:29)
я искренне надеюсь, что для Вас это выльется в приглашение на собеседование

Спасибо Вам огромное за поддержку!
Я ни на секунду не теряла оптимизма. )))
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Добрый день еще раз,
Хотелось бы во-первых увидеть комментарии от своих коллег по поводу своего резюме. Я вижу, что моя тема просматривается регулярно, но ,к сожалению, никакой обратной связи я не получила.
Уважаемые коллеги, мне бы очень хотелось выслушать Ваше мнение относительно моего резюме, а также моей ситуации с поиском работы. К сожалению, уже довольно долгое время мне не поступает приглашений на собеседование, даже если я отправляю резюме на позицию, не требующую значительного опыта работы (а точнее, я отправляю резюме на вакансии, в которых в графе опыт работ указано "нет опыта") . Очень хотелось бы услышать несколько слов относительно возможных причин. Дело в том, что начиная поиски работы я думала, что молодой специалист, готовый развиваться внутри компании, потенциально – лояльный и представляет интерес для работодателя. Кроме того, я осознаю тяжелое экономическое положение многих компаний и тот потенциальный риск, которой менеджер по персоналу берет на себя, принимая человека без значительного опыта работы. В данный момент у меня есть возможность поработать за опыт, либо минимальную/символическую оплату труда некоторое время. При этом я готова работать полный рабочий день, работать с большими объемами информации, ненормированный график обсуждается rolleyes.gif Единственное условие с моей стороны – возможность приобрести реальный опыт и возможность участия в различных проектах отдела персонала (кадровое делопроизводство, мотивация), не занимаясь исключительно подбором. Я обладаю небольшим опытом работы,но отлично подготовлена теоретически, действительно очень хочу и готова работать в этой области, мотивирована и энергична.

Заранее спасибо за Ваши комментарии
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Нестеренко Борис
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
а вы связь поддерживаете с одногруппниками-(цами)? Как у них дела? И многие ли пошли в HR работать?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (2) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Нестеренко Борис от 04.02.2010 08:36:
а вы связь поддерживаете с одногруппниками-(цами)? Как у них дела? И многие ли пошли в HR работать?
Цитата(Борис Витальевич @ 4.8.2009, 22:03)
а вы связь поддерживаете с одногруппниками- (цами)? Как у них дела? И многие ли пошли в HR работать?


Вы знаете,Борис. Я закончила РУДН по специальности государственное и муниципальное управление....не думаю, что многие пошли в HR. К сожалению, про судьбу многих своих сокурсников я не знаю. (((
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Нестеренко Борис
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Никогда не показывайте эмоций потенциальномц работодателю. Показывайте уверенность в себе.

Что за работник, который с криком души идет на собеседование? Который почти опустил руки?

Удалите последнее сообщение
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (2) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Нестеренко Борис от 04.02.2010 08:36:
Никогда не показывайте эмоций потенциальномц работодателю. Показывайте уверенность в себе.

Что за работник, который с криком души идет на собеседование? Который почти опустил руки?

Удалите последнее сообщение
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 9:03)
Никогда не показывайте эмоций потенциальномц работодателю. Показывайте уверенность в себе.

Что за работник, который с криком души идет на собеседование? Который почти опустил руки?

Удалите последнее сообщение



Честно говоря, Борис, я с Вами согласна. Тем не менее после ознакомления с форумом и общением с некоторыми коллегами, это пока единственный способ привлечь внимание и получить хоть какую-нибудь обратную связь. Вы говорите очевидные вещи. НО это не сработало. Вы считаете, что я не уверенна в себе? Прочитайте, пожалуйста, этот топик, а также обратите внимание на то , ЧТО я пишу в новой теме. Я уверенный в себе человек. Я знаю, что смогу работать эффективно, что компания не пожалеет приняв меня на работу, поэтому я даю будущему работодателю гарантии, а именно готова отказаться от компенсации за мой труд, но до тех пор пока я не начну приносить реальный доход компании. Вы до сих пор считаете,что у меня нет уверенности в себе? И что бы Вы сделали на моем месте? Дайте свой комментарий. Может у Вас еще есть какая-нибудь критика в мой адрес? Я с удовольствием выслушаю
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Нестеренко Борис
Re: (3) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 9:03)
Никогда не показывайте эмоций потенциальномц работодателю. Показывайте уверенность в себе.

Что за работник, который с криком души идет на собеседование? Который почти опустил руки?

Удалите последнее сообщение



Честно говоря, Борис, я с Вами согласна. Тем не менее после ознакомления с форумом и общением с некоторыми коллегами, это пока единственный способ привлечь внимание и получить хоть какую-нибудь обратную связь. Вы говорите очевидные вещи. НО это не сработало. Вы считаете, что я не уверенна в себе? Прочитайте, пожалуйста, этот топик, а также обратите внимание на то , ЧТО я пишу в новой теме. Я уверенный в себе человек. Я знаю, что смогу работать эффективно, что компания не пожалеет приняв меня на работу, поэтому я даю будущему работодателю гарантии, а именно готова отказаться от компенсации за мой труд, но до тех пор пока я не начну приносить реальный доход компании. Вы до сих пор считаете,что у меня нет уверенности в себе? И что бы Вы сделали на моем месте? Дайте свой комментарий. Может у Вас еще есть какая-нибудь критика в мой адрес? Я с удовольствием выслушаю
Цитата(БессоноваЕ @ 5.8.2009, 9:17)
Честно говоря, Борис, я с Вами согласна. Тем не менее после ознакомления с форумом и общением с некоторыми коллегами, это пока единственный способ привлечь внимание и получить хоть какую-нибудь обратную связь. Вы говорите очевидные вещи. НО это не сработало. Вы считаете, что я не уверенна в себе? Прочитайте, пожалуйста, этот топик, а также обратите внимание на то , ЧТО я пишу в новой теме. Я уверенный в себе человек. Я знаю, что смогу работать эффективно, что компания не пожалеет приняв меня на работу, поэтому я даю будущему работодателю гарантии, а именно готова отказаться от компенсации за мой труд, но до тех пор пока я не начну приносить реальный доход компании. Вы до сих пор считаете,что у меня нет уверенности в себе? И что бы Вы сделали на моем месте? Дайте свой комментарий. Может у Вас еще есть какая-нибудь критика в мой адрес? Я с удовольствием выслушаю


Я почти не читаю резюме. И ваше проглядел наскоро. И признаюсь, не верю в чудодейственную силу слов, расположения информации, акцентов на каких-то пунктах и т.п.
Все, что вам сейчас требуется - продолжать активный поиск, нагло напрашиваться на собеседования, бомбить работодателей звонками, закидывать резюме...
Скинули резюме в компанию, через три дня звоните, спрашиваете ответ, начинают вилять, добиваетесь, чтобы ответили ясно и четко. Уточняйте срок ответа, фио ответственного лица, кто занимается вашим резюме и т.п. Больше конкретики от работодателя.
Таким образом и добьетесь своего
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (4) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Нестеренко Борис от 04.02.2010 08:36:
Цитата(БессоноваЕ @ 5.8.2009, 9:17)
Честно говоря, Борис, я с Вами согласна. Тем не менее после ознакомления с форумом и общением с некоторыми коллегами, это пока единственный способ привлечь внимание и получить хоть какую-нибудь обратную связь. Вы говорите очевидные вещи. НО это не сработало. Вы считаете, что я не уверенна в себе? Прочитайте, пожалуйста, этот топик, а также обратите внимание на то , ЧТО я пишу в новой теме. Я уверенный в себе человек. Я знаю, что смогу работать эффективно, что компания не пожалеет приняв меня на работу, поэтому я даю будущему работодателю гарантии, а именно готова отказаться от компенсации за мой труд, но до тех пор пока я не начну приносить реальный доход компании. Вы до сих пор считаете,что у меня нет уверенности в себе? И что бы Вы сделали на моем месте? Дайте свой комментарий. Может у Вас еще есть какая-нибудь критика в мой адрес? Я с удовольствием выслушаю


Я почти не читаю резюме. И ваше проглядел наскоро. И признаюсь, не верю в чудодейственную силу слов, расположения информации, акцентов на каких-то пунктах и т.п.
Все, что вам сейчас требуется - продолжать активный поиск, нагло напрашиваться на собеседования, бомбить работодателей звонками, закидывать резюме...
Скинули резюме в компанию, через три дня звоните, спрашиваете ответ, начинают вилять, добиваетесь, чтобы ответили ясно и четко. Уточняйте срок ответа, фио ответственного лица, кто занимается вашим резюме и т.п. Больше конкретики от работодателя.
Таким образом и добьетесь своего
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 10:28)
Я почти не читаю резюме. И ваше проглядел наскоро. И признаюсь, не верю в чудодейственную силу слов, расположения информации, акцентов на каких-то пунктах и т.п.
Все, что вам сейчас требуется - продолжать активный поиск, нагло напрашиваться на собеседования, бомбить работодателей звонками, закидывать резюме...
Скинули резюме в компанию, через три дня звоните, спрашиваете ответ, начинают вилять, добиваетесь, чтобы ответили ясно и четко. Уточняйте срок ответа, фио ответственного лица, кто занимается вашим резюме и т.п. Больше конкретики от работодателя.
Таким образом и добьетесь своего



Я так и делаю! Меня удивляет,что работодатели, как правило, не просматривают отклики, не читают мотивационных писем и т.д. Не могу понять с чем это связано?! Каждое утро обновляю резюме, по несколько раз откликаюсь на одни и те же вакансии на многих специализированных сайтах, каждое утро и в конце дня (т.е дважды) просматриваю вновь опубликованные вакансии и откликаюсь на них незамедлительно, высылаю свое резюме повторно даже туда где мне отказали, но я считаю,что подхожу по заявленным требованиям, к тому же регулярно звоню с целью узнать ознакомились с моим резюме или нет (конечно я вижу что НЕТ, т.к на сайтах отображено,что мой отклик не просмотрен) и так далее...Уже 2 недели моя работа это подъем в 8 утра и занятие поиском работы.
Почему не просматриваются отклики? Почему не читаются мотивационные письма?
Уважаемые коллеги, я отправляю свое резюме только на те вакансии, которым действительно соответствую и мне не понятно почему я не получаю feedback. Прокомментируйте пожалуйста этот момент
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Нестеренко Борис
Re: (5) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 10:28)
Я почти не читаю резюме. И ваше проглядел наскоро. И признаюсь, не верю в чудодейственную силу слов, расположения информации, акцентов на каких-то пунктах и т.п.
Все, что вам сейчас требуется - продолжать активный поиск, нагло напрашиваться на собеседования, бомбить работодателей звонками, закидывать резюме...
Скинули резюме в компанию, через три дня звоните, спрашиваете ответ, начинают вилять, добиваетесь, чтобы ответили ясно и четко. Уточняйте срок ответа, фио ответственного лица, кто занимается вашим резюме и т.п. Больше конкретики от работодателя.
Таким образом и добьетесь своего



Я так и делаю! Меня удивляет,что работодатели, как правило, не просматривают отклики, не читают мотивационных писем и т.д. Не могу понять с чем это связано?! Каждое утро обновляю резюме, по несколько раз откликаюсь на одни и те же вакансии на многих специализированных сайтах, каждое утро и в конце дня (т.е дважды) просматриваю вновь опубликованные вакансии и откликаюсь на них незамедлительно, высылаю свое резюме повторно даже туда где мне отказали, но я считаю,что подхожу по заявленным требованиям, к тому же регулярно звоню с целью узнать ознакомились с моим резюме или нет (конечно я вижу что НЕТ, т.к на сайтах отображено,что мой отклик не просмотрен) и так далее...Уже 2 недели моя работа это подъем в 8 утра и занятие поиском работы.
Почему не просматриваются отклики? Почему не читаются мотивационные письма?
Уважаемые коллеги, я отправляю свое резюме только на те вакансии, которым действительно соответствую и мне не понятно почему я не получаю feedback. Прокомментируйте пожалуйста этот момент
Цитата(БессоноваЕ @ 5.8.2009, 10:47)
Я так и делаю! Меня удивляет,что работодатели, как правило, не просматривают отклики, не читают мотивационных писем и т.д. Не могу понять с чем это связано?! Каждое утро обновляю резюме, по несколько раз откликаюсь на одни и те же вакансии на многих специализированных сайтах, каждое утро и в конце дня (т.е дважды) просматриваю вновь опубликованные вакансии и откликаюсь на них незамедлительно, высылаю свое резюме повторно даже туда где мне отказали, но я считаю,что подхожу по заявленным требованиям, к тому же регулярно звоню с целью узнать ознакомились с моим резюме или нет (конечно я вижу что НЕТ, т.к на сайтах отображено,что мой отклик не просмотрен) и так далее...Уже 2 недели моя работа это подъем в 8 утра и занятие поиском работы.
Почему не просматриваются отклики? Почему не читаются мотивационные письма?
Уважаемые коллеги, я отправляю свое резюме только на те вакансии, которым действительно соответствую и мне не понятно почему я не получаю feedback. Прокомментируйте пожалуйста этот момент



В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольки случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (1) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бессонова Екатерина Вячеславовна от 03.02.2010 17:01:
резюме молодого специалиста
Когда я получала образование в университете, дополнительное образование, во время написания диплома...я очень много разговаривала с коллегами про лояльность сотрудников. Мы отмечали важность для компании таких сотрудников. Когда это перестало иметь значение? Я изначально являюсь лояльным и высоко мотивированным сотрудником, я предлагаю своему будущему работодателю условия в которых он сможет минимизировать свои риски при приеме на работу молодого специалиста. Тем самым я показываю свою лояльность, высокую мотивацию, готовность и желание развиваться в данной сфере...я не верю,что сегодня, в такое сложное время такие моменты перестали быть значимыми и не могут повлиять на решение работодателей при приеме на работу.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бессонова Екатерина Вячеславовна
Re: (6) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Нестеренко Борис от 04.02.2010 08:36:
Цитата(БессоноваЕ @ 5.8.2009, 10:47)
Я так и делаю! Меня удивляет,что работодатели, как правило, не просматривают отклики, не читают мотивационных писем и т.д. Не могу понять с чем это связано?! Каждое утро обновляю резюме, по несколько раз откликаюсь на одни и те же вакансии на многих специализированных сайтах, каждое утро и в конце дня (т.е дважды) просматриваю вновь опубликованные вакансии и откликаюсь на них незамедлительно, высылаю свое резюме повторно даже туда где мне отказали, но я считаю,что подхожу по заявленным требованиям, к тому же регулярно звоню с целью узнать ознакомились с моим резюме или нет (конечно я вижу что НЕТ, т.к на сайтах отображено,что мой отклик не просмотрен) и так далее...Уже 2 недели моя работа это подъем в 8 утра и занятие поиском работы.
Почему не просматриваются отклики? Почему не читаются мотивационные письма?
Уважаемые коллеги, я отправляю свое резюме только на те вакансии, которым действительно соответствую и мне не понятно почему я не получаю feedback. Прокомментируйте пожалуйста этот момент



В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольки случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 11:04)
В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольких случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?


Уважаемый Борис,
Я очень часто сталкиваюсь с необоснованными отказами. Как правило ответ бывает следующий : "Если Вам не перезвонили, значит Вы нам не подходите. До свидания". Соответственно, как Вы понимаете на собеседование я не попадаю.
Также я могу Вам сказать,что в моем случае мне отказать можно очень легко.
В данный момент я ожидаю решения нескольких компаний.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (6) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Нестеренко Борис от 04.02.2010 08:36:
Цитата(БессоноваЕ @ 5.8.2009, 10:47)
Я так и делаю! Меня удивляет,что работодатели, как правило, не просматривают отклики, не читают мотивационных писем и т.д. Не могу понять с чем это связано?! Каждое утро обновляю резюме, по несколько раз откликаюсь на одни и те же вакансии на многих специализированных сайтах, каждое утро и в конце дня (т.е дважды) просматриваю вновь опубликованные вакансии и откликаюсь на них незамедлительно, высылаю свое резюме повторно даже туда где мне отказали, но я считаю,что подхожу по заявленным требованиям, к тому же регулярно звоню с целью узнать ознакомились с моим резюме или нет (конечно я вижу что НЕТ, т.к на сайтах отображено,что мой отклик не просмотрен) и так далее...Уже 2 недели моя работа это подъем в 8 утра и занятие поиском работы.
Почему не просматриваются отклики? Почему не читаются мотивационные письма?
Уважаемые коллеги, я отправляю свое резюме только на те вакансии, которым действительно соответствую и мне не понятно почему я не получаю feedback. Прокомментируйте пожалуйста этот момент



В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольки случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 11:04)
В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольки случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?



а вы к рекрутингу имеете отношение?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Нестеренко Борис
Re: (7) рассматриваю себя как выгодное капиталовложение
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Цитата(Борис Витальевич @ 5.8.2009, 11:04)
В скольких компаниях Вы добились, чтобы Вам сказали конкретное решение по Вашей кандидатуре? В скольки случаях обосновали решение? Сколько раз Вас соединяли с конкретным лицом, кто принимал решение по Вам? Сколько раз Вам указали срок рассмотрения Вашего резюме?



а вы к рекрутингу имеете отношение?
Цитата(edvb @ 5.8.2009, 12:37)
а вы к рекрутингу имеете отношение?



абсолютно никакого
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы
[1..20]  [21..32]  >>

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM