сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Обучение и развитие обучение для рекрутера

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Елена
обучение для рекрутера
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Елена
Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:31:
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
P.S. Пока нашла только "Имикор", интересно, но они специализируются на хедхантинге, а мне бы рекрутинг, как таковой... Впрочем, если есть отзывы по их работе, тоже читаются с благодарностью! ))
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Андрей Бахарев
Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:35:
P.S. Пока нашла только "Имикор", интересно, но они специализируются на хедхантинге, а мне бы рекрутинг, как таковой... Впрочем, если есть отзывы по их работе, тоже читаются с благодарностью! ))
Имикор только это и умеет делать хорошо - себя пиарить. Все остальное они делают очень и очень плохо.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Елена
Re: Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Андрей Бахарев от 19.04.2006 06:12:
Имикор только это и умеет делать хорошо - себя пиарить. Все остальное они делают очень и очень плохо.
Черт! Жалко... Спасибо за предупреждение! А хорошо кто - не знаете? Или хотя бы - кто еще? ))
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Александр
Re: Re: Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 19.04.2006 10:02:
Черт! Жалко... Спасибо за предупреждение! А хорошо кто - не знаете? Или хотя бы - кто еще? ))
В середине мая в ЦКК АВ будет тренинг для менеджеров по персоналу. Ведет тренинг Векшинский. Правда он в Питере. Программа: ______________ Морально-психологический климат коллектива.  Методы индивидуальной диагностики (оценочные методики, проективные методики).  Определение психологического климата в группе.  Выявление больных точек и точек приложения воздействия.  Типология коллектива.  Группа и команда. Стадии развития и пути формирования. Адаптация персонала.  Сущность и виды адаптации персонала.  Организация управления адаптацией персонала. Комплекс процедур вхождения сотрудника в систему формальных и неформальных связей.  Общая и специализированная программы адаптации.  Мотивация производственной активности работников.  Формирование кадровой политики с учетом мотивации персонала.  Типология личности и её использование для эффективной расстановки кадров и определение направлений мотивации конкретных сотрудников. Команда и командная работа.  Этапы формирования команды и роль лидера на каждом из них  Причины, из-за которых команды терпят неудачи.  Роли членов команды, направленные на выполнение задачи и роли, ориентированные на процесс  Влияние ролевого состава команды на её эффективность Конфликт. Стадии конфликта. Пути выхода из конфликтов.  Способы выявления конфликта на ранних стадиях.  Обострение и разрешение конфликта.  Традиционные способы разрешения конфликтов.  Эффективные способы разрешения конфликтов(отпор, уход, переговоры, ничегонеделание, обман, айки)  Методы снятия негативизма в коллективе. Тренинг проводится в течение 16 часов (2 дня по 8 часов) Тренинг проводит бизнес-консультант, д.п.н., профессор СЗУПиОУ Векшинский Александр Анатольевич Стоимость тренинга 180 Евро (в рублях по курсу ЦБ РФ на день оплаты) По окончании курса выдается сертификат. Если что звоните: 232-15-17, 380-75-68 (Поляков Александр)
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Елена
Re: Re: Re: Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Александр от 19.04.2006 13:43:
В середине мая в ЦКК АВ будет тренинг для менеджеров по персоналу. Ведет тренинг Векшинский. Правда он в Питере. Программа: ______________ Морально-психологический климат коллектива.  Методы индивидуальной диагностики (оценочные методики, проективные методики).  Определение психологического климата в группе.  Выявление больных точек и точек приложения воздействия.  Типология коллектива.  Группа и команда. Стадии развития и пути формирования. Адаптация персонала.  Сущность и виды адаптации персонала.  Организация управления адаптацией персонала. Комплекс процедур вхождения сотрудника в систему формальных и неформальных связей.  Общая и специализированная программы адаптации.  Мотивация производственной активности работников.  Формирование кадровой политики с учетом мотивации персонала.  Типология личности и её использование для эффективной расстановки кадров и определение направлений мотивации конкретных сотрудников. Команда и командная работа.  Этапы формирования команды и роль лидера на каждом из них  Причины, из-за которых команды терпят неудачи.  Роли членов команды, направленные на выполнение задачи и роли, ориентированные на процесс  Влияние ролевого состава команды на её эффективность Конфликт. Стадии конфликта. Пути выхода из конфликтов.  Способы выявления конфликта на ранних стадиях.  Обострение и разрешение конфликта.  Традиционные способы разрешения конфликтов.  Эффективные способы разрешения конфликтов(отпор, уход, переговоры, ничегонеделание, обман, айки)  Методы снятия негативизма в коллективе. Тренинг проводится в течение 16 часов (2 дня по 8 часов) Тренинг проводит бизнес-консультант, д.п.н., профессор СЗУПиОУ Векшинский Александр Анатольевич Стоимость тренинга 180 Евро (в рублях по курсу ЦБ РФ на день оплаты) По окончании курса выдается сертификат. Если что звоните: 232-15-17, 380-75-68 (Поляков Александр)
Спасибо, в Питер тоже бы охотно съездила, но, к сожалению, не та тематика...
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Лаабе Дмитрий
Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:31:
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
У нас был такой опыт: познакомивись с интересным для нас специалистом в нашей сфере (рекрутинг, headhunting) - приглашали его поделиться своим опытом с сотрудниками агентства. Да, это не професиональный тренер, зато он (в отличие от многих тренеров ;) обладает ральным практическим опытом и свежим взглядом. Заблаговременное планирование тем для обсуждения и подготовка обеими сторонами - и передача живого опыта обеспечена. Из профессиональных тренеров - поищите информацию о Светлане Ивановой. По крайней мере раньше она проводила подобные тренинги.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Елена
Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Лаабе Дмитрий от 21.04.2006 09:45:
У нас был такой опыт: познакомивись с интересным для нас специалистом в нашей сфере (рекрутинг, headhunting) - приглашали его поделиться своим опытом с сотрудниками агентства. Да, это не професиональный тренер, зато он (в отличие от многих тренеров ;) обладает ральным практическим опытом и свежим взглядом. Заблаговременное планирование тем для обсуждения и подготовка обеими сторонами - и передача живого опыта обеспечена. Из профессиональных тренеров - поищите информацию о Светлане Ивановой. По крайней мере раньше она проводила подобные тренинги.
Спасибо! Информацию нашла, она все еще эти тренинги проводит. Слышала о ней хорошие отзывы, правда, в контексте тренингов по продажам. А как вы знакомились с интересным для вас специалистом? :) В частности, понимали, что именно он интересен?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Тушова Валентина Семеновна
Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:31:
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
Дорогие, коллеги! Рекомендую обучение, которое регулярно проводится в Ассоциации Консультантов по подбору персонала. Я являюсь председателем комиссии по этике АКПП. Обучение для рекрутеров задумано и проводитсяс целью формирования цивилизованного кадрового рынка и повышения качества рекрутмента. Все участники дают хорошие отзывы. Зайдите к нам на сайт и target=_blank>ипрочтите target=_blank>ипрочтитеинформацию target=_blank>ипрочтитеинформациюпро target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебный target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнаш target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстати target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможно target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноеще target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспеть target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопасть target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьна target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучение target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениек target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранному target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю, target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,Флемингу target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите, target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,запись target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! с target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сего target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммой target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтоже target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможно target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможнопознакомиться target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможнопознакомитьсяна target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможнопознакомитьсянанашем target=_blank>ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможнопознакомитьсянанашемсайте. target=_blank>http://www.apsc.ru ипрочтитеинформациюпроучебныйнашцентр. Кстатиможноещеуспетьпопастьнаобучениекнашемуиностранномугостю,ФлемингуРозенкилду. Спешите,записьидет! сегопрограммойтожеможнопознакомитьсянанашемсайте.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Лаабе Дмитрий
Re: Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 24.04.2006 18:25:
Спасибо! Информацию нашла, она все еще эти тренинги проводит. Слышала о ней хорошие отзывы, правда, в контексте тренингов по продажам. А как вы знакомились с интересным для вас специалистом? :) В частности, понимали, что именно он интересен?
ну...хедхантеры мы или кто :) выследить, познакомиться, заинтересовать - наша работа ;)
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Горохова
Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:31:
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
Я была на семинаре "Школа Рекрутеhf" компании Хайлайт, мне очень понравилось, кратко, емко много примеров и игр. вот отсюда узнала http://www.hlight.ru/uslugi.html
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Сергей
Re: Re: Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Андрей Бахарев от 19.04.2006 06:12:
Имикор только это и умеет делать хорошо - себя пиарить. Все остальное они делают очень и очень плохо.
Насчет ИМИКОРА Андрей прав...даже на тренинг Беленко как-то сходил - полный бред...ни ума, ни фантазии...
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Анастасия
Re: обучение для рекрутера
Ответ на сообщение Елена от 18.04.2006 21:31:
Коллеги, порекомендуйте, пожалуйста, хорошие программы повышения квалификации для рекрутера КА. Тренинги, краткосрочные интенсивные курсы, возможность обучения-стажировки в КА высокого уровня и т.д. Конкурировать не будем, работаю в Екатеринбурге, в Москву поеду на обучение, отсюда и сжатость сроков )) (неделя - две) Исходники: есть опыт работы в небольшом (точнее, маленьком)) КА, полгода. Есть потребность в структурировании тех знаний и навыков, которые были получены, возможно, в развитии каких-то конкретных навыков, обучение покажет :) Хотелось бы что-то проверенное. Идеально, если люди специализируются именно на обучении рекрутеров, а не просто "тренинги на любую тематику". Суперидеально - возможность стажировки. Хотелось бы проникнуться духом людей, работающих: а) результативно, б) с удовольствием; и посмотреть, как они свое время распределяют. Буду также очень благодарна за информацию "где копать" в поисках, опять же, информации по обучению!
посмотрите сайт "Высшей школы отношений NTRS" www. ntrs.ru, все тренинговые программы проходят на "Ура" судя по обратной связи! Можете подобрать подходящее предложение!
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM