сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Трудоустройство: Вакансии RE:>> RE:>> RE:>> RE:>> RE:>> Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Соловьева Екатерина Васильевна
Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
вакансия
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Соловьева Екатерина Васильевна
Re: (1) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Соловьева Екатерина Васильевна от 03.02.2010 17:01:
вакансия
Обязанности:

* оформление приемов, переводов и увольнений
* ОМС
* ПФР
* график отпусков, оформление отпусков по заявлениям
* штатное расписание
* консультирование сотрудников по вопросам трудового права
* решение сложных вопросов и ситуаций.

Требования:

* отличное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства
* опыт в кадровом делопроизводстве от 5 лет
* юридическое образование приветствуется
* хорошее владение ПК (Excel, Word, 1C 7.7)
* доброжелательность, вежливость, открытость

Условия:

* оформление в соответствии с ТК РФ
* заработная плата обсуждается на собеседовании
* офис у ст.м. Савеловская (2 мин. пешком)
* ОМС, ДМС
* возможность обучения
* карьерный рост

Резюме направлять на адрес solovyevaev@rbsys.ru
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (1) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Соловьева Екатерина Васильевна от 03.02.2010 17:01:
вакансия
Екатерина, будет обратная связь - поделитесь?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Соловьева Екатерина Васильевна
Re: (2) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Екатерина, будет обратная связь - поделитесь?
Цитата(edvb @ 2.7.2009, 18:36)
Екатерина, будет обратная связь - поделитесь?

будет - поделюсь
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (3) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Соловьева Екатерина Васильевна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(edvb @ 2.7.2009, 18:36)
Екатерина, будет обратная связь - поделитесь?

будет - поделюсь
Цитата(esolov @ 7.7.2009, 12:21)
будет - поделюсь


судя по ответу. еще не было))

вообще интересно, у вашей вакансии 51 просмотр на сейчас, а на позицию спеца по подбору - более 200-х

в рассылке одинаковое количество раз анонсировались. Рекрутеров больше безработных?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Соловьева Екатерина Васильевна
Re: (4) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Цитата(esolov @ 7.7.2009, 12:21)
будет - поделюсь


судя по ответу. еще не было))

вообще интересно, у вашей вакансии 51 просмотр на сейчас, а на позицию спеца по подбору - более 200-х

в рассылке одинаковое количество раз анонсировались. Рекрутеров больше безработных?
Цитата(edvb @ 7.7.2009, 13:01)
судя по ответу. еще не было))

вообще интересно, у вашей вакансии 51 просмотр на сейчас, а на позицию спеца по подбору - более 200-х

в рассылке одинаковое количество раз анонсировались. Рекрутеров больше безработных?

Конечно больше. Кадровый документооборот хочешь не хочешь, а вести надо. А подбор сейчас не везде востребован.
Кстати, мы нашли сотрудника)
Но вот отсюда откликов практически не было. Точнее был. 1.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (5) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Соловьева Екатерина Васильевна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(edvb @ 7.7.2009, 13:01)
судя по ответу. еще не было))

вообще интересно, у вашей вакансии 51 просмотр на сейчас, а на позицию спеца по подбору - более 200-х

в рассылке одинаковое количество раз анонсировались. Рекрутеров больше безработных?

Конечно больше. Кадровый документооборот хочешь не хочешь, а вести надо. А подбор сейчас не везде востребован.
Кстати, мы нашли сотрудника)
Но вот отсюда откликов практически не было. Точнее был. 1.
Цитата(esolov @ 29.7.2009, 12:38)
Конечно больше. Кадровый документооборот хочешь не хочешь, а вести надо. А подбор сейчас не везде востребован.
Кстати, мы нашли сотрудника)
Но вот отсюда откликов практически не было. Точнее был. 1.



ну даже один отклик уже обнадеживает)

хотя видимо Вас этот отклик не устроил?)
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Соловьева Екатерина Васильевна
Re: (6) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Бабушкин Эдуард от 04.02.2010 08:36:
Цитата(esolov @ 29.7.2009, 12:38)
Конечно больше. Кадровый документооборот хочешь не хочешь, а вести надо. А подбор сейчас не везде востребован.
Кстати, мы нашли сотрудника)
Но вот отсюда откликов практически не было. Точнее был. 1.



ну даже один отклик уже обнадеживает)

хотя видимо Вас этот отклик не устроил?)
Цитата(edvb @ 29.7.2009, 13:06)
ну даже один отклик уже обнадеживает)

хотя видимо Вас этот отклик не устроил?)

Да, совсем не устроил(
Было ощущение, что человек прислал резюме на удачу. Вдруг повезет.((
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Бабушкин Эдуард
Re: (7) Ведущий специалист отдела кадрового администрирования (Москва)
Ответ на сообщение Соловьева Екатерина Васильевна от 04.02.2010 08:36:
Цитата(edvb @ 29.7.2009, 13:06)
ну даже один отклик уже обнадеживает)

хотя видимо Вас этот отклик не устроил?)

Да, совсем не устроил(
Было ощущение, что человек прислал резюме на удачу. Вдруг повезет.((
Цитата(esolov @ 29.7.2009, 13:34)
Да, совсем не устроил(
Было ощущение, что человек прислал резюме на удачу. Вдруг повезет. ((



ну вообще давать вакансии и резюме через рассылки мы стали буквально только с вас))) поэтому, наверное, сыграло роль 1) подписчики еще не открыли этот сервис для себя 2) лето....

Очень надеюсь, что какие-то вакансии "выстрелят"
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM