сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Трудовое право и делопроизводство RE:>> RE:>> штатное расписание

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Шляпникова Екатерина Александровна
штатное расписание
обязательна ли подпись главного бухгалтера?
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Шляпникова Екатерина Александровна
Re: (1) штатное расписание
Ответ на сообщение Шляпникова Екатерина Александровна от 11.05.2010 23:08:
обязательна ли подпись главного бухгалтера?
Уважаемые коллеги. У нас не шуточный вопрос на предприятии. Главный бухгалтер отказывается подписываться под штатным расписанием, аргументируя тем, что его подпись не обязательна. Ген.директор не подписывает без его подписи. Сколько не говорила об утвержденной форме, где указано что бухгалтер расписывается, ни в какую не хочет слушать. Подскажите какие есть еще обоснования и доказательства, что его подпись обязательна в штатном расписании. Заранее спасибо
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Андреева Алевтина Вадимовна
Re: (2) штатное расписание
Ответ на сообщение Шляпникова Екатерина Александровна от 11.05.2010 23:13:
Уважаемые коллеги. У нас не шуточный вопрос на предприятии. Главный бухгалтер отказывается подписываться под штатным расписанием, аргументируя тем, что его подпись не обязательна. Ген.директор не подписывает без его подписи. Сколько не говорила об утвержденной форме, где указано что бухгалтер расписывается, ни в какую не хочет слушать. Подскажите какие есть еще обоснования и доказательства, что его подпись обязательна в штатном расписании. Заранее спасибо
Цитата(rina7433 @ 11.5.2010, 10:50)
Уважаемые коллеги. У нас не шуточный вопрос на предприятии. Главный бухгалтер отказывается подписываться под штатным расписанием, аргументируя тем, что его подпись не обязательна. Ген.директор не подписывает без его подписи. Сколько не говорила об утвержденной форме, где указано что бухгалтер расписывается, ни в какую не хочет слушать. Подскажите какие есть еще обоснования и доказательства, что его подпись обязательна в штатном расписании. Заранее спасибо


Добрый день!

Унифицированная форма штатного расписания № Т-3 предполагает подпись Главного бухгалтера организации, либо при его отсутствии подпись генерального директора, если данная функция документально за ним закреплена.
В данном случае Вы можете сослаться на ст. 9 Федерального закона о бухгалтерском учете № 129-ФЗ от 21.11.1996 г. где прописано, что первичные учетные документы принимаются к учету только в том случае, если они составлены по форме, которой является у нас унифицированная форма штатного расписания, соответственно при отсутствие установленной в унифицированной форме подписи документ не может быть принят к зачету.

Статья 9. Первичные учетные документы

1. Все хозяйственные операции, проводимые организацией, должны оформляться оправдательными документами. Эти документы служат первичными учетными документами, на основании которых ведется бухгалтерский учет.
2. Первичные учетные документы принимаются к учету, если они составлены по форме, содержащейся в альбомах унифицированных форм первичной учетной документации, а документы, форма которых не предусмотрена в этих альбомах, должны содержать следующие обязательные реквизиты:
а) наименование документа;
б) дату составления документа;
в) наименование организации, от имени которой составлен документ;
г) содержание хозяйственной операции;
д) измерители хозяйственной операции в натуральном и денежном выражении;
е) наименование должностей лиц, ответственных за совершение хозяйственной операции и правильность ее оформления;
ж) личные подписи указанных лиц;
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Митрофанова Валентина Васильевна
Re: штатное расписание
Ответ на сообщение Шляпникова Екатерина Александровна от 11.05.2010 23:08:
обязательна ли подпись главного бухгалтера?

я бы рекомендовала взять с Вашего главного бухгалтера письменные пояснения почему она отказывается подписываться под штатным расписанием и уже аргументировано с ней разговаривать (письменно) на основании ее мотивировки. если она просто уперлась и без объяснений говорит нет, пусть хотя бы это увидить руководитель. Здесь вообще в случае неадекватности поведения, отказа объяснять свой отказ можно говрить о саботаже.

Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM