сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?



Форумы на нашем сайте

Форумы Управление персоналом Re: Помогите забрать трудовую

Опции:
Ответить Открытие новой темы
Елена
Re: Помогите забрать трудовую
Ответ на сообщение Елена от 26.05.2008 12:33:
Понимаю, что на этом сайте делятся опытом профессионалы кадровых отделов, а я таковой не являюсь, но тем не менее прошу помочь советом. Я работала директором крупного сетевого магазина, будучи на больничном была отстранена от работы (несмотря на то, что все знали, что я заболела, кто-то решил, что я прогуливаю, ко мне домой присылали сотрудника СБ с проверкой, все это было унизительно и противно), выйдя с больничного до рабочего места меня не допустили сотрудники СБ сославшись на распоряжение вышестоящего руководства, я разнервничалась написала заявление по собственному текущим днем, кинула им больничный и ушла. Прошло больше месяца, естественно никакой оплаты больничного и зп я не увидела. Все что я хочу это получить мою трудовую и уйти из этой компании, беда моя в том, что при этом нужно будет общаться с генеральным директором, а он бывший военный, хам и грубиян, это будет нескончаемая череда мата и оскорблений, я не готова к еще одному нервному срыву. Можно-ли получить свою трудовую по почте? Кстати в мое отсутствие прошла инвентаризация магазина и мне присудили мат. ущерб в размере 10т.р. Но все, что я хочу это просто получить трудовую. Помогите, если возможно, советом. Елена.
Дозвонилась до отдела кадров (там сейчас весело, больше месяца никто не работает, все кадровики увольняются, одни стажеры). Мне сказали, что меня увольняют по статье, за прогулы, собраны необходимые акты и тп. Соответственно остается суд? Подскажите порядок действий.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Подгородниченко Наталия
Re: Помогите забрать трудовую
Ответ на сообщение Елена от 26.05.2008 12:33:
Понимаю, что на этом сайте делятся опытом профессионалы кадровых отделов, а я таковой не являюсь, но тем не менее прошу помочь советом. Я работала директором крупного сетевого магазина, будучи на больничном была отстранена от работы (несмотря на то, что все знали, что я заболела, кто-то решил, что я прогуливаю, ко мне домой присылали сотрудника СБ с проверкой, все это было унизительно и противно), выйдя с больничного до рабочего места меня не допустили сотрудники СБ сославшись на распоряжение вышестоящего руководства, я разнервничалась написала заявление по собственному текущим днем, кинула им больничный и ушла. Прошло больше месяца, естественно никакой оплаты больничного и зп я не увидела. Все что я хочу это получить мою трудовую и уйти из этой компании, беда моя в том, что при этом нужно будет общаться с генеральным директором, а он бывший военный, хам и грубиян, это будет нескончаемая череда мата и оскорблений, я не готова к еще одному нервному срыву. Можно-ли получить свою трудовую по почте? Кстати в мое отсутствие прошла инвентаризация магазина и мне присудили мат. ущерб в размере 10т.р. Но все, что я хочу это просто получить трудовую. Помогите, если возможно, советом. Елена.
Пока Вас не уволят, т.к. еще не ясно, прогул ли это. Для начала Вы должны прийти на работу, они потребуют с Вас объяснение и будут его ждать 2 дня, только после этого смогут наложить дисциплинарное взыскание в виде увольнения. Если будете писать объяснительную, обязательнно сделайте себе копию. Тут вот есть человек, который это все проходил, поговорите с ним, я думаю, что этот опыт будет очень полезен при обращении в суд. Желаю Вам удачи и думаю, что все будет хорошо.
Перейти в начало страницы Перейти в конец страницы
+ Ответить
Ответить Открытие новой темы
<< [1..20]  [21..22] 

Тема закрыта для добавления сообщений!

Share |

 


Поиск в форумах
Примеры запросов: "уход за ребенком", "аттестация персонала", "ассессмент OR assessment"

О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM