сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


50 идей поиска сотрудников через социальные сети


Ильгиз Данилович Валинуров. 50 идей поиска сотрудников через социальные сети

Ильгиз Данилович Валинуров. 50 идей поиска сотрудников через социальные сети. Справочник рекрутера. Издательство: Business Connection Publisher, 2010 г.
Тематические разделы:
Книги
Подбор персонала
Подбор персонала : Технологии рекрутинга
Подбор персонала : Технологии рекрутинга : Хедхантинг (Executive Search)

Дата публикации: 17.08.2010



50 идей поиска сотрудников через социальные сети

Ильгиз Данилович Валинуров. 50 идей поиска сотрудников через социальные сети. Справочник рекрутера. Издательство: Business Connection Publisher, 2010 г.
72 стр.

Тираж: 500 экз.

Формат: 120x150

Социальные сети плотно вошли в жизнь не только частных лиц, но и корпораций. Что это дает новой экономике? Как меняется рекрутинг? И что надо делать что бы быть успешным работодателем в сети?"50 идей поиска сотрудников через социальные сети. Справочник рекрутера." раскрывает секреты использования социальных сетей для решения кадровых задач работодателей. Советы даны в в простой форме, что позволяет использовать их моментально. Читатель может узнать не только о социальных сетях которые используют рекрутеры, способах поиска кандидатов и налаживания с ними отношения, стандартах для вашего профиля, но даже правилах тайм-менежмента при рекрутинге через соц сети.Книга заинтересует рекрутеров компаний и кадровых агентств, специалистов в области управления человеческим ресурсами, которые стремятся к использованию современных ресурсов для поиска лучших кандидатов для своей компании,ускорению бизнес-процессов рекрутинга и повышению собственного профессионального уровня. Книга будет полезна всем руководителям и специалистам участвующим в процессе поиска и найма сотрудников.Как приобрести:

Тогда есть два способа.1. Вы хотите купить за наличные и готовы сами приехать в СК "Олимпийский", 2 этаж, стенд 313. Лучше заранее сообщить количество, связавшись с Романом Массальским по телефону: +79262280934 или написав: rassalsk@mail.ru

2. Вам надо обсудить ваши кадровые задачи и вы хотите лично встретиться с Ильгизом Валинуровым? Тогда позвоните ему: +79032602551 и согласуйте время встречи. Мы знаем, что, как минимум, один экземпляр книги у него всегда есть с собой.

Второе предложение действительно для HR-директоров и генеральных директоров в Москве.Цена во всех случаях составляет 1000 рублей.

Внимание! При приобретении 3-х экземпляров сразу - четвертый В ПОДАРОК!

Share |

 

Версия для печати

Читайте также
Крыштановский. Анализ социологических данных. Глава 2 взаимосвязь переменных. 2.3 Коэффициенты связи для номинальных переменных
Подбор персонала. Глава 4. студенты — альтернатива кадровому голоду?


«Сталинские методы управления. Как стать вождем своей компании»

Книга от издательства "Питер" «Сталинские методы управления. Как стать вождем своей компании». Автор: Молотов Сергей
Роберт Грант Современный стратегический анализ

Роберт Грант. "Современный стратегический анализ"

Книга предназначена для слушателей программ МВА, имеющих опыт принятия управленческих решений, аспирантов, студентов экономических вузов.
Эмоциональный интеллект. Российская практика

Анонс книги издательства Манн, Иванов и Фербер
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM